南方电网能源发展研究院有限责任公司（以下简称“南网能源院”）是中国南方电网有限责任公司的全资子公司、共享服务平台企业，挂牌“南方电网改革发展研究中心”“南方电网澜湄国家能源电力合作研究中心”“南方电网公司电网规划研究中心”“中国南方电网有限责任公司电力市场研究中心”，是南方电网公司的智库机构，也是服务国家能源战略、服务能源电力行业、服务经济社会发展的行业智囊，具体招聘信息小编整理如下：

一、招聘岗位

本次同时面向南方电网公司系统内外开展招聘的岗位有29个，计划招聘40人。具体招聘岗位详见附件《南方电网能源发展研究院2026年第一批社会招聘岗位明细表》。

二、招聘范围

面向南方电网公司系统内、外符合招聘条件和相关要求的人员。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策。

2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，团结合作，作风严谨，具有良好的职业素养。

3.事业心强，忠诚能干，爱岗敬业，实绩突出，具有较强的责任感。

4.善于学习，思维敏捷，能够创造性地开展工作。

5.有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力，有较强的综合管理和组织协调能力，有较强的语言和文字表达能力，具有一定的外语水平和计算机应用能力。

6.较强的分析和解决问题能力、良好的逻辑分析能力、创新意识，具有较强的独立研究能力、项目团队管理能力、系统思维能力和策略规划能力。

7.身体健康，具有良好的心理素质。

8.南方电网公司系统内报名人员应符合公司制度要求。

（二）资格条件

1.文化程度

原则上应具有大学本科及以上学历，境外获得的学历需经国家教育部学历学位认证中心认证，同时满足所报岗位具体要求。

2.工作经验

具体年限以各岗位要求为准（详见附件）。

3.工作年限

博士研究生毕业后工作满1年、硕士研究生毕业后工作满2年、本科毕业后工作满3年，或具有高级及以上职称。

4.年龄要求

具体年龄以各岗位要求为准（详见附件）。

5.绩效要求

近3年个人年度绩效考核结果均不得为不合格。

6.专业要求

具体专业以各岗位要求为准（详见附件）。

（三）岗位任职条件

各岗位的任职条件详见附件《南方电网能源发展研究院2026年第一批社会招聘岗位明细表》。

各岗位年龄及其他资格条件的认定和计算截止时间为报名结束之日。

（四）其他条件

1.回避要求：夫妻关系、直系血亲关系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女）、三代以内旁系血亲（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻亲关系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶），以及其他因工作关系原因须回避的，不得同时在南网能源院同一单位本部工作。

2.签订了带有限制性条款协议的人员，不得突破限制性条款参加选聘。

3.处于诫勉、组织处理或党纪处分、政务处分影响期内，涉嫌违规违纪违法正在接受调查或审查尚未作出结论的人员，不得参加选聘。

4.其他明确限制的情形，不得参加选聘。

四、保障与福利

（一）蓬勃的前景和创新的环境：能源电力行业蓬勃的发展前景，宽广的发展平台，世界500强企业智库优秀专家和高素质的工作伙伴，以人为本的创新氛围和宽严相济的学术环境。

（二）畅通的职业发展通道：提供管理与专业技术职业发展双通道，公平公正的岗位晋升与人才选拔机制，系统完备的人才培养、培训体系。

（三）具有竞争力的薪酬待遇：基于成果贡献的绩效评价体系，物质激励与非物质激励相结合，多项奖励相配套。

（四）完善的福利保障体系：提供五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金），企业年金，补充医疗保险，商业保险等多重福利保障。

（五）贴心的后勤保障：优越的办公环境、带薪年假、员工食堂、多路线班车、配套职工周转房。

（六）丰富的文体活动：提供羽毛球、乒乓球、篮球、游泳、网球、瑜伽、舞蹈、职工书屋、亲子托育等多样化的职工文体活动。

五、招聘程序

本次招聘工作坚持公平、公正、公开的原则，按照公告、报名、简历筛选、综合测评、背景调查（政审）、体检、公示、录用等程序择优招录人员。

六、报名方式

（一）报名时间

报名时间为即日起至2026年4月9日17:00。

（二）报名方式

1.南方电网公司系统外应聘者，仅接受南网招聘门户报名（http://zhaopin.csg.cn），报名入口路径:南网招聘门户->社会招聘->公告->南方电网公司部分单位2026年3月社会招聘报名入口页面。

2.本批次社会招聘，每名应聘者仅限报考1个岗位。报考南网能源院的岗位后，不能再报考南方电网公司部分单位2026年3月社会招聘其它8家单位的岗位。

3.报名过程中，填写个人年度绩效时，请根据实际情况转换为以下规范表述：优秀、称职、不合格、无绩效记录。

4.完成报名后不可修改，请谨慎操作。